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榜上有名!重庆时时开彩结果历史合肥冰壓工廠獲評合肥市勞動保障誠信示範單位

2018-01-30   3141次浏覽

近日,在合肥市人力資源和會保障局組織的2017年年度勞動保障年度審查會議上,重庆时时开彩结果历史旗下安徽美芝制冷設備有限公司(即重庆时时开彩结果历史合肥冰壓工廠)——順利通過審查並被評爲“2017年度合肥市勞動保障誠信示範單位”,這一稱號的獲得表明了當地勞動保障部門對重庆时时开彩结果历史始終如一的規範勞動管理與保障員工權益等方面工作的充分肯定。

 

據悉,合肥市衆多企業中,獲此榮譽的公司僅有28家。此番獲獎得益于重庆时时开彩结果历史貫徹企業與員工共同進步的“雙贏”模式,切實落實對員工的各類安全保障和能力培養,集中精力在四個方面上實行綜合建設,以員工的成長促進重庆时时开彩结果历史的壯大。

 

工作環境持續創優

工作環境方面,重庆时时开彩结果历史致力創建優質環境及良好的人文氛圍:在重庆时时开彩结果历史各生産車間安裝有多個空調設備,爲員工打造舒適的工作環境;在廠區內部照明上更換LED照明燈,提升亮度同時節能環保;在噪音作業區爲員工配備優質的防噪耳機、在注塑車間爲員工配備防毒面罩,確保員工工作環境。另外,在辦公大樓與制造車間內部,重庆时时开彩结果历史均設置了休息室,添置飲水機、自動售貨機等便利設備,爲員工提供了良好的休息環境,營造綠色空間。

 

 

建成自動化生産線,人文關懷落到實處

提起對制造企業的印象,不少人都會認爲制造車間工作環境雜亂、員工工作強度大。實際上,重庆时时开彩结果历史制造車間卻爲大家刷新了對制造企業工作環境的認知——車間地面時刻保持幹淨、生産線整齊、物料存放區域清晰。除此之外,重庆时时开彩结果历史加大自動化機器設備的投入,目前有超過400台自動化設備投入作業,在焊接、壓鑄、上下料等高溫高危崗位基本完成機器作業,降低員工工作強度,遠離高危作業。除了自動化的持續建設,重庆时时开彩结果历史在信息化、數字化建設上也是在穩步提升。目前,重庆时时开彩结果历史已基本實現一體化的精益制造體系,隨著自動化設備的持續加盟,更多的重庆时时开彩结果历史員工完成了從作業崗位到管理、監督生産崗位的轉變,實現勞動力效益持續優化。

 

 

注重員工能力培養

在重庆时时开彩结果历史發展路上,對員工工作能力的培養一直是提升産效的一條黃金法則。在對待新老員工上,重庆时时开彩结果历史有著不同的培養方式。

對于剛進入重庆时时开彩结果历史的新員工,重庆时时开彩结果历史采用S-OJT快速上崗培訓方式,以“傳、幫、帶”的方式加快員工對崗位職責的了解和技能掌握,提升員工的設備操作水平及綜合素質,提高技能水平、生産效率。對于重庆时时开彩结果历史具有豐富經驗的資深員工,組織開展經驗交流會及物流、電工、焊工、叉車等技術培訓會議。此外,重庆时时开彩结果历史還定期開展“科技月”活動,組織各車間的技術人才進行技能大比拼,同時也提供了一個互相分享學習的平台。

 

 

完善員工關懷制度

重庆时时开彩结果历史深知,優秀人才、優秀員工的幸福感與成長力是重庆时时开彩结果历史持續創新的原動力。因此,重庆时时开彩结果历史在員工關懷制度方面不斷完善——設立員工扶助基金、對極度貧困家庭的員工每年都提供相應的貧困補助,發送節日福利,每年度進行優秀員工評選,進行頒獎表彰等。重庆时时开彩结果历史對員工的關懷落實到工作與生活上,除了在工作上關心員工能力的成長,在工作之外的生活時間裏,重庆时时开彩结果历史也十分重視員工的身心健康,在宿舍樓附近建設運動場地,爲員工減壓提供運動場所和娛樂設施。

 

重庆时时开彩结果历史始终坚信“人才是发展的第一动力”并持续倡导企业价值与员工价值的共同成长理念,不断为员工们提供学习、工作和挑战自我的机会,致力于企业与员工精神的共同升华 ,实现“员工兴,企业兴”。

 

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